Ոմանք կասեն, որ լավ բաղնիքի միջավայրը գործարանի հիմնական պահանջն է, բայց իրական իրավիճակն այն է, որ շատ գործարաններ լավ չեն աշխատում.ոմանք ասում են, որ հենց այդ փոքր արտադրամասերն են ուշադրություն չեն դարձնում սանհանգույցին, դա այդպես չէ, կան բազմաթիվ մեծածավալ արտադրամասեր։գործարանը կունենա այս իրավիճակը.Եվ մի բան հաստատ է, որ զուգարան գնալն այդ հիասքանչ գործարաններում հաստատ լավ տպավորություն կթողնի ձեր վրա։
Այս գործարանի կառավարման մշակույթը կարելի է պատկերացնել գործարանային զուգարանի փոքրիկ միկրոտիեզերքի միջոցով։Եթե գործարանը կարող է ընդունել վատ միջավայրով լոգարան, ինչպե՞ս կարող է դրանց կառավարումը ավելի լավը լինել:Ինչպե՞ս են նրանք վերաբերվում իրենց աշխատակիցներին:Արդյո՞ք այս գործարանների արտադրանքի որակը և ճշգրտությունը լավ կլինի:
Ճշգրիտ կաղապարներ կամ արտադրանքներ պատրաստող ընկերությունները հատուկ ուշադրություն են դարձնում մանրուքներին:Այն աշխատակիցների համար կստեղծի պայծառ և կոկիկ ճշգրիտ սեմինար, որպեսզի յուրաքանչյուր աշխատող կարողանա բնականաբար նրբորեն անել իրերը:Պարզապես պատկերացրեք, աշխատողը, ով սովորաբար սիրում է թքել, երբ նա մտնում է հինգ աստղանի հյուրանոց, դեռ թքելու՞ է:Սա այն է, որ միջավայրը փոխում է մարդկանց վարքագիծը, հետո մարդկանց վարքագիծն անընդհատ բարելավվում է, բարելավվում է նաև միջավայրը՝ այդպիսով ձևավորելով առաքինի շրջանակ։Զուգարանները գործարանային միջավայրի անբաժանելի մասն են:
Որոշ գործարաններում արտադրամասից զուգարան գնալը տեւում է ավելի քան 10 րոպե, իսկ հետ ու առաջ գնալը տեւում է ավելի քան կես ժամ։Գործարանը կարող է արտադրել մի շարք կաղապարներ կամ ապրանքների խմբաքանակ, բայց չի՞ կարող մոտ զուգարան կառուցել:Արդյո՞ք աշխատակիցների ծախսերը այդքան ժամանակ չեն վատնում զուգարան գնալու համար:Զուգարանի այս կարգի խնդիրը չի կարող լավ լուծվել։Չէ՞ որ այս ընկերությունը պարզապես ձգձգում է և նոր է յոլա գնում:
Որոշ գործարաններ չեն ցանկանում զուգարանի թուղթ դնել լոգարանում, կամ վախենում են, որ աշխատակիցները զուգարանի թուղթը տուն կտանեն։Պատկերացրեք՝ ամեն անգամ, երբ աշխատակիցները գնում են զուգարան՝ զուգարանի թուղթ գտնելու համար, կամ մոռանում են վերցնել ու հետ ու առաջ գցել, դա ոչ միայն ազդում է աշխատակիցների տրամադրության վրա, այլև շատ ժամանակ է վատնում։Ծախս չէ՞։Դրա արժեքը հավանաբար շատ ավելի բարձր է, քան այդ զուգարանի թղթի արժեքը, չէ՞:Այսինքն՝ կարո՞ղ եք մարդկանց նորմալ աշխատանքի տեղավորել՝ առանց ձեր աշխատակիցների նույնիսկ այս վարկի։
Փոքրից մինչև մեծը տեսնելու համար զուգարանի կառավարման մանրամասներն ուղղակիորեն արտացոլում են գործարանի կառավարման մակարդակը:
Այժմ, երբ ավարտեցիք, ժամանակն է, որ դուք վերադառնաք և վերանորոգեք գործարանային լոգարանը...
Հրապարակման ժամանակը՝ հոկտեմբերի 24-2022